Антикризисная поддержка от Promopoisk: бесплатное размещение вакансий на сайте Подробнее

Директор по персоналу в стоматологическую клинику премиум-класса

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше она не актуальна.

Вы можете перейти на главную страницу, воспользоваться каталогом вакансий или поиском на сайте.
Или напишите нам на почту: support@promopoisk.com

в Москве и МО
150 000 - 250 000 руб. за месяц
2 год назад

Сейчас подбором персонала занимаются администраторы в клинике. Собственник хочет построить HR-структуру для систематизации процессов. Следующий шаг (план на текущий год) - это открытие новых клиник для масштабирования.

Обязанности

На старте:

  • Ознакомиться с текущими процессами и ожиданиями от собственника;
  • Доукомплектовать штат (4-5 человек): администраторы, ассистенты, менеджеры по продажам.

 

Далее:

  • Совместно с собственником разработка стратегии по развитию компании;
  • Организация HR-отдела: формирование команды исходя из задач;
  • Внедрение воронок по подбору персоналу;
  • Внедрение системы адаптации для новых сотрудников;
  • Внедрение CRM-системы (компания работает в AMO CRM), доработки можно сделать в ней;
  • Реализация задач по улучшению корпоративной культуры — участие в планерках других отделов, беседы с сотрудниками, разработка материальной/нематериальной мотивации.

Требования

  • В клинике сейчас 50 сотрудников. Здорово, если у вас есть опыт работы в компаниях от 100 человек;
  • Опыт работы в индустрии медицины/стоматологии будет преимуществом, но не обязательно;
  • У вас есть подтвержденный опыт по созданию HR-отдела с нуля;
  • Вы не сидите и ждете указаний, а сами инициируете задачи. Если понимаете, что это приведет к реализации стратегической цели.

Условия

  • График работы: пн-пт, начало рабочего дня с 9:00 или 10:00 (обсуждается);
  • Вы работаете из дома, но периодически необходимо посещать клинику. Количество посещений вы планируете самостоятельно, исходя из задач. Клиника располагается в пределах 3-го кольца на севере Москвы;
  • Оформление в штат по ТК с первого дня работы;
  • ЗП складывается из окладной части + KPI. Совокупный доход на этой позиции стартует от 150 000 т. р.;
  • Вы напрямую влияете на свой доход и задачи. Собственник готов к конструктивному диалогу по увеличению окладной и бонусной части за реализованные задачи. Реальная возможность вырасти в доходе в рамках года до 250 000 т. р.;
  • Скидки на лечение зубов: 30 % для семьи (дети, родители, муж/жена);
  • Скидки на лечение родственников 15 % — для родственников 2-го круга (родные сестры/братья);
  • Бесплатная профгигиена 2 раза в год и 1 отбеливание;
  • Бесплатное лечение в плановом порядке (оплачиваются только материалы);
  • Кредитование на льготных условиях в Альфа-Банке;
  • Возможность бесплатно посещать фитнес-клуб на территории ЖК;
  • Взаимодействие напрямую с собственником: обучение, передача знаний, погружение в бизнес;
  • Классный продукт, которым гордится каждый сотрудник клиники.
Поделиться вакансией с друзьями
Должность
Зарплата
Категория
Тип занятости
Местоположение
Выплаты
Условия работы
Знание языков
Поделиться вакансией с друзьями