Ищут опытного и образованного HR-директора с отличным знанием трудового законодательства РФ, который будет отвечать за формирование HR стратегии компании, создание и развитие корпоративной культуры, а также за выстраивание системы подбора персонала.
Обязанности
- Формирование HR стратегии;
- Построение системы обучения;
- Написание мануалов для соискателей;
- Создание и развитие корпоративной культуры и создание welcome book;
- Выстраивание системы подбора персонала и отслеживания ключевых метрик (аналитика подбора);
- Внедрение современных систем оценки;
- Разработка системы для линейного состава и управленческого звена.
Требования
- Опыт в сфере услуг от 3 лет;
- Образование высшее;
- Опыт работы в создании процессов и развития корпоративной культуры;
- Практическое знание всех направлений работы с персоналом;
- Отличное знание трудового законодательства РФ.
Условия
- м. Кузнецкий мост, м. Трубная;
- Оформление согласно ТК РФ;
- Официальная заработная плата оклад + премия (совокупный доход - от 175.000 руб. после налоговых вычетов);
- График работы 5/2;
- Оплачиваемый отпуск, больничный лист;
- Скидки на предоставляемые услуги и продукцию "Сандуны", бесплатное посещение банного комплекса.