Maytoni – современный и смелый немецкий бренд света. Ежедневно наши светильники сияют более чем в 50 странах мира!
Мы создаем интерьерные и уличные светильники для качественной повседневной жизни и реализуем самые яркие дизайн-идеи, чтобы освещать ценность каждого момента в настоящем.
Обязанности
- Анализ ассортимента. Контроль вверенной ТГ (бренда) по оптимальному наполнению ассортиментом;
- Стратегия развития направления, анализ конкурентов и продаж;
- Регулярная коммуникация с клиентами;
- Разработка новых продуктов совместно с инженером;
- Проверка патентов;
- Планирование продаж и ценообразование;
- ЦКП: выполнение плана продаж;
- Управление ассортиментом (разработка и ввод новинок, ротация оборачиваемость);
- Проведение обучений совместно с отделом обучения, отслеживание трендов, участие в выставках, анализ и сегментация рынка с помощью аналитиков;
- Управление жизненным циклом продукта;
- Разработка и кастомизация (адаптация) под нужды рынка новинок совместно с дизайнером по техническим изображениям и отделом RND;
- Определение позиционирования продукта совместно с маркетингом;
- Управление закупками (цены, сроки производства и доставки, контроль качества).
Требования
- Знание рынка натяжных потолков;
- Опыт вывода продукта;
- Опыт работы с китайскими поставщиками;
- Техническая грамотность в области светотехники и натяжных потолков;
- Готовность работать с большим массивом данных и входящих запросов;
- Умение структурировать и анализировать большой объем информации, определять приоритеты;
- Ответственность, исполнительность, системность мышления;
- Английский не ниже уровня B2;
- Готовность к командировкам.
Условия
- Работа в стабильной и развивающейся компании;
- Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, полностью "белая" зарплата;
- Оплачиваемые отпуска и больничные;
- Заработная плата будет обсуждаться с финальным кандидатом и прописываться в оффере;
- График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00). Возможен гибридный формат работы;
- Стильный и комфортный офис рядом с м. Калужская (БЦ Кругозор);
- Развитая корпоративная культура;
- Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера;
- Возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги).