ROGII – международная IT-компания, разрабатывающая собственные уникальные продукты для нефтегазовой индустрии (серверные, десктопные и мобильные приложения);
офисы в России, Европе, США, Канаде, странах Южной Америки, на Ближнем Востоке, в Австралии;
более 300 клиентов за рубежом включая BP, Shell, Repsol, Total, Marathon, OXY, Wintershall, Saudi Aramco и др.
в команде работают профессионалы с опытом 5+ лет, используются передовые IT-решения (облачные технологии, bigdata массивы, технологии машинного обучения, 3D визуализация).
Обязанности
- Организация и сопровождение процесса разработки продуктовых команд (планирование релизов и спринтов, проведение митингов и ретроспектив, управление рисками, etc.);
- Коммуникация с представителями смежных команд разработки и бизнеса.
Требования
- Умение планировать, отслеживать и контролировать работу скрам-команд. Понимание особенностей гибкой разработки.
- Понимание показателей эффективности потока создания ценности. Умение построить систему метрик, которая позволит команде корректировать свою работу и добиваться наилучших результатов.
- Умение анализировать результаты работы команды и направлять ее усилия на улучшение этих результатов.
- Понимание принципов бережливой разработки, процесса непрерывных улучшений.
- Знание оптимальных подходов к проектированию ПО, позволяющих вести разработку небольшими итерациями
- Понимание роли анализа требований, проектирования и рефакторинга в развитии продукта и участие в организации этих активностей в команде. Понимание ролей ПО, аналитиков, архитекторов и других стейкхолдеров и умение грамотно выстраивать взаимодействие команды с ними.
- Умение грамотно донести результаты работы команды до руководства и донести обратную связь до команды.
- Английский язык (не ниже уровня upper intermediate).
Условия
Официальное трудоустройство по ТК РФ;
Эргономичное рабочее место с современным оборудованием;
График: 8 часов/5 дней, график гибкий, отпуск 4 недели.
- ДМС для сотрудника и членов его семьи после испытательного срока;
Конкурентная заработная плата по итогам собеседования (также практикуем performance review - пересмотр зп по итогам работы и развития);
Реализация в мощной команде профессионалов, а именно возможность создавать передовые и уникальные технологии для нефтегазовой сферы;
Возможность развития знаний и скиллов, участие в профильных семинарах, тренингах и конференциях за счет компании.
