в Москве и МО
з/п не указана
10 мес. назад
Вакансия юриста в юридическую фирму Magenta Legal
Приглашаем на работу в команду Magenta Legal – юридическую компанию, консультирующую российский бизнес, в особенности с иностранным участием и в вопросах внешнеэкономической деятельности (среди наших клиентов: ГК Самолет, Якитория, PENTAX и прочие, – юриста с опытом работы от 3 лет, знанием английского языка и готовностью работать в нескольких сферах права.
Обязанности
- участие в судебных процессах и разбирательствах в государственных органах (в частности, в ФАС), в т.ч. при необходимости в других регионах РФ
- претензионная работа на досудебной стадии по спорам с контрагентами и государственными органами
- текущее консультирование и подготовка правовых заключений для клиентов – юридических лиц в сфере договорного права, регуляторных требований в предпринимательском праве, внешнеэкономической деятельности
- участие в жизни и развитии компании
Требования
- высшее юридическое образование от специалитета и выше (ведущие ВУЗы как преимущество), понимание права и механизмов его функционирования
- опыт от 3 лет в юридических компаниях или крупных компаниях, понимание корпоративной культуры
- профессиональный юридический английский язык
- практика участия в судебных процессах, судах общей юрисдикции и арбитражных судах – обязательное требование
- способность к самостоятельной работе и принятию решений, умение вести переговоры, в том числе с участием клиентов и с представителями государственных органов
- внимательность, грамотность и аккуратность в работе с документами, ответственность, стрессоустойчивость, исполнительность, неконфликтность
Условия
- полная занятость (частичная занятость не рассматривается)
- фокус на долгосрочное сотрудничество с перспективами развития и роста в компании
- повышение квалификации (Статут, MDS и др.), разностороннее развитие компетенций в юридическом консалтинге
- офис в центре Москвы, гибридный формат работы допустим по договоренности по окончании испытательного срока (исключительно удаленный режим работы не рассматривается)
- небольшой, но дружный коллектив, готовый помочь
- сбалансированный подход к рабочей нагрузке work-life balance
- вознаграждение обсуждается по итогам собеседования
- премии по результатам работы
