Директор по фандрайзингу, Благотворительный фонд Настенька
Обязанности
разработать стратегию и план привлечения средств в текущих реалиях;
— организовать эффективную работу отдела в удаленном формате;
— заниматься поиском и привлечением новых стратегических партнёров;
— участвовать в запуске фандрайзинговых проектов;
— контролировать поступления и вести отчетность.
Требования
наличие опыта работы в НКО;
— наличие опыта руководства командой;
— понимание, как и откуда поступают средства в НКО;
— развитие каналов и увеличение поступлений средств в фонд;
— самостоятельность и проактивность;
— готовность выстраивать и контролировать процессы, брать ответственность за работу отдела;
— аналитические способности;
— коммуникабельность;
— опыт руководства от 3–5 лет.
Условия
работа удаленно 5 дней в неделю по 8 часов;
— премирование по результатам работы за год;
— официальное трудоустройство;
— заработная плата по итогам собеседования.
(В резюме и рассказе о том, почему вы тот самый человек, кто может внести свой вклад в развитие фонда, и чего вы ожидаете от вашего нового места работы