Ищут готового к большому объему информации и регулярному обучению руководителя группы отдела продаж с релевантным опытом работы от 2 лет, знанием принципов и техники продаж, который будет управлять группой от 4 до 10 сотрудников, отвечать за выполнение и контроль плановых показателей и нормативов.
Обязанности
- Управление группой от 4 сотрудников до 10 сотрудников;
- Контроль менеджеров и заказов;
- Выполнение и контроль плановых показателей и нормативов;
- Формирование команды: адаптация, оценка, обучение, мотивация;
- Соблюдение и контроль исполнения внутрикорпоративных регламентов, инструкций, распоряжений;
- Работа с клиентскими базами: наполнение, контроль;
- Организация и контроль проведения мероприятий, направленных на стимулирование продаж. Анализ результатов;
- Контроль исполнения подчинёнными сотрудниками установленных регламентов, обеспечение корректности использования CRM.
Требования
- Опыт работы от 2-х лет руководителем отдела продаж или call-центра;
- Уверенный пользователь офисных программ - Word, Excel, PowerPoint;
- Успешный опыт управление отделом продаж, успешный опыт личных продаж в компании сегмент В2В;
- Знание принципов и техники продаж;
- Опыт работы с БД (CRM), Битрикс — фиксация данных;
- Умение легко запоминать новую информацию и эффективно применять ее на практике;
- Готовность к большому объему информации и регулярному обучению.
Условия
- Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
- Полностью белая заработная плата. Выплаты 2 раза в месяц на банковскую карту;
- Доход от 75 000 рублей на руки (35 000 оклад + премии + % с продаж);
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (сб, вс и праздники — выходные);
- Обучение за счет работодателя (оплачиваемое).