в Москве и МО
144 100 руб. за месяц
1 год назад
«Шереметьево Паркинг» – дочернее предприятие АО «Международный аэропорт Шереметьево» и оператор официальных парковок на территории аэропорта. Под управлением компании –инфраструктура привокзальных площадей и самое большое в Восточной Европе парковочное пространство – более 13 тысяч машино-мест.
Команда «Шереметьево Паркинг» активно работает над цифровизацией бизнес-процессов и созданием качественного клиентского опыта (каналы коммуникации, удобство покупки, удобство сервиса, персонализация и многое другое). Мы намерены усилить команду, чтобы достигнуть целей развития быстрее и эффективнее.
Обязанности
- Анализ рынка парковочных услуг в аэропортах МАУ, изучение лучших мировых практик и формирование рекомендаций по развитию услуг;
- Регулярное обсуждение и проверка сильных гипотез, направленных на рост качества оказываемых услуг и улучшение конверсий на всех этапах воронки;
- Анализ и развитие клиентских сервисов, поиск новых точек роста;
- Разработка и реализация инновационных проектов;
- Развитие сайта Общества и управление контентом сайта;
- Развитие Программы лояльности, разработка и реализация промо;
- Подготовка аналитических отчетов и презентаций.
Требования
- Имеете опыт от года работы в классическом, продуктовом или growth-маркетинге;
- В случае отсутствия опыта работы имеете профильное образование;
- Понимаете принципы работы e-comm;
- Имеете аналитический склад ума, в решениях опираетесь на знания и выводы, основанные на данных (data-driven подход);
- Знаете, что представляют собой A/B-тесты, метрики performance-маркетинга и как их считать;
- Являетесь опытным пользователем ПК, MS Office. Навыки работы с графическим пакетом Adobe и/или Figma, сервисом ClickUp будут преимуществом;
- Самостоятельны и организованы;
- Готовы управлять проектами, фокусироваться на ключевых задачах, брать на себя ответственность за результат.
Условия
- Перспективы профессионального и карьерного роста;
- Интересные и сложные задачи в рамках развития сервисов для миллионов пользователей;
- Возможность влиять на процесс и результат;
- «Белую» заработную плату и ежемесячные премии успешно прошедшему интервью;
- Программу ДМС;
- Компенсация детского сада для детей сотрудников;
- Возможность гибридного графика работы;
- Бесплатную парковку.
