в Москве и МО
з/п не указана
7 мес. назад
Mr.Doors - единственная в России федеральная компания, предлагающая мебель по индивидуальным проектам в широком ассортименте: от кухонь, гостиных, кабинетов, детских, спален до прихожих и гардеробных, во всех стилях - от классики до модерна.
Компания входит в ТОП-5 в России по узнаваемости бренда (25 лет на рынке + постоянное участие в ТВ-программах "Квартирный вопрос" и "Дачный ответ") и в ТОП-10 по объемам производства индивидуальной мебели.
Обязанности
- Управление процессом найма сотрудников (60 - 80 вакансий производственная площадка, логистика, сервис и офис).
- Управление командой из 4 менеджеров по персоналу.
- Помощь в подборе и оценке соискателей.
- Самостоятельный подбор (топ, executive search, headhunting).
- Аудит процесса подбора, выявление слабых зон, организация мероприятий по улучшению: создание регламентов и инструкций, тестовых заданий, анкет. Автоматизация рекрутмента.
- Работа с HR-брендом, внутренней и внешней лояльностью (marhr), измерение данных показателей.
- Ведение HR-аккаунтов в соц.сетях, наполнение страниц контентом, написание статей (совместно с Дирекцией по маркетингу).
- Адаптация: создание и поддержание системы.
- Курирование стажировок, разработка ИПР и мотивации на ИС.
- Мотивация: организация системы поощрений сотрудников, проведение конкурсов, корпоративов и прочих мероприятий.
- Организация различных программ и проектов: "Экскурсия на производство", "Здоровье сотрудников", "Приведи друга", "День открытых дверей", сотрудничество с учебными учреждениями, с биржами труда и пр.
- Отчетность (построение и поддержание), работа с поставщиками услуг и бюджетирование.
- Тесная работа с внутренними заказчиками.
Требования
- Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет.
- Опыт управления командой от 1 года.
- Опытный пользователь Excel и ХантФлоу.
- Приветствуется опыт работы в торгово-производственных компаниях.
- Профильное образование (психология, менеджмент и т.д.).
- Грамотная письменная и устная речь.
Условия
- Выдается ноутбук и компенсируется связь
- Предоставляются скидки на продукцию компании
- Имеется возможность посещать тренинги в Учебном центре.
- Возможность использовать для встреч любой из наших салонов.
- Гибкое начало рабочего дня.
- График 5/2, гибридный режим.
- Оформление по ТК РФ.
