ЭффектОрг – это команда профессионалов в области внедрения, сопровождения и развития решений на платформе 1С. Мы - официальный партнер компании 1С и ориентированы на оказание высококачественных услуг. По этому мы всегда заинтересованы в поиске ответственных специалистов 1С, ориентированных на удаленную работу (но есть возможность работать в офисе), способных на самоорганизацию своих работ с возможностью самостоятельного управления своим рабочим графиком.
Миссия компании - оказание высоко качественных услуг по развитию бизнеса с помощью систем 1С через постоянное повышение эффективности бизнес - процессов.
Обязанности
- Общаться с заказчиками для уточнения деталей задачи;
- Работать без технического задания, вникая в цели заказчика;
- Реализовывать взятые на себя задачи в оговоренный срок;
- Работать с любой категорией задач: от самых простых и рутинных, до сложных и интересных;
- Учиться и развиваться в новых профессиональных областях;
- Вести отчетность по выполненной работе.
Разработчик 1С НЕ должен:
Искать новых клиентов, налаживать контакт и поддерживать отношения;
Заключать договора, подписывать и отвозить документы по выполненным работам, заниматься налаживанием удаленных доступов и прочими административными вопросами;
Требовать оплаты от клиента.
Требования
- Опыт работы специалистом 1С от 5 лет, из них разработчиком от 3 лет;
- Опыт в разработке на платформе 1С 8.3: обычные и управляемые формы, СКД, обмен со сторонним ПО, конвертация данных, веб сервисы;
- Опыт работы в основных прикладных решениях 1С: ERP, УТ, БП;
- Опыт доработок типового и разработок нового функционала;
- Опыт работы в проектах внедрения конфигураций 1С;
- Общительность, аналитический склад ума, желание разобраться в целях клиента и помочь их достичь.
Условия
- Оплата производится на основе затраченного времени на выполнение задач (после испытательного срока возможен оклад);
- Часовая ставка + премия по факту затраченного времени;
- Оплата труда осуществляется через перечисление на счет ИП или физ.лица.
Самое главное, что ценится в любом сотруднике – это нацеленность на результат. В конечном итоге, все усилия замечаются, ценятся и компенсируются движением верх!
