Перейти к содержимому

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше она не актуальна.

Вы можете перейти на главную страницу, воспользоваться каталогом вакансий или поиском на сайте.
Или напишите нам на почту: support@promopoisk.com

Актуальность вакансии не подтверждена. Перед откликом уточните у работодателя, продолжается ли набор.

SNSФинансовый менеджер · Директор

Финансовый директор

в Москве и МО Полная занятость
Отклик ведёт на
форму отклика на Promopoisk

О компании

Финансовый директор в группу компаний SNS

Требования

  • Опыт руководящей работы в финансовом департаменте крупной компании от 5-ти лет
  • Высшее образование: финансовое / экономическое
  • Знание финансового учета, умение самостоятельно его делать
  • Знание и умение работать в SAP или 1С, общее понимание архитектуры данных систем
  • Аналитический склад ума, внимательность к деталям, высокая организованность, навыки управления командой и постановки задач

Обязанности

  • Финансовое управление БЕ Компании
  • Управленческий, бухгалтерский и налоговый учет
  • Бюджетирование, отчеты об исполнении бюджета
  • Оптимизация бизнес процессов финансового департамента, автоматизация
  • Взаимодействие с банками и контрагентами

Условия

  • Отличные условия труда в одной из крупнейших (6000+ сотрудников) и стабильных (30+ лет на рынке) компаний российского FMCG-рынка
  • Достойная заработная плата
  • Оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист)
  • ДМС со стоматологией (оформляется в первый месяц работы нового сотрудника, включая полис для поездок за границу);
    корпоративная мобильная связь
  • Программа адаптации на испытательном сроке (менторство, welcome-курс)
  • Корпоративное обучение и развитие сотрудников (возможность участия в тренингах личностного роста, доступ к электронным курсам платформы EDUSON, а так же профессиональное обучение в рамках своего отдела)
  • Дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.
  • Развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей
  • Корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.
  • Территориально место работы Москва-Сити, офисный формат работы 5/2

Отклик

Нажмите «Откликнуться», чтобы перейти в форму отклика на Promopoisk.

Откликнуться

Не переводите деньги и не сообщайте коды из SMS.

Поделиться:VKTelegramWhatsApp

Опубликована