Специалист по персоналу/HR-менеджер в БВБ-Альянс

Требования

• Высшее образование "управление персоналом/ менеджмент"
• Высокий уровень коммуникации ;
• Умение обучаться и обучать других;
• Опыт работы HR или в области подбора и адаптации персонала от 1го года ;
• Опытный пользователь ПК;
• Ответственное, внимательное, аккуратное отношение к работе
• Грамотная устная и письменная речь
• Позитивный настрой, амбициозность, активность, креативность и желание развиваться

Отличная возможность в дальнейшем вырасти в до руководителя и выстроить в компании HR функцию с нуля.

Вакансия срочная, просьба направлять сопроводительное письмо с текстом «AC/DC», так мы поймем, что вы понимаете какие задачи будут перед Вами стоять.

Обязанности

• Размещение вакансий компании на всех ресурсах (70% специалисты по продажам и их помощники, остальные 30% бухгалтера разных уровней, менеджеры по закупкам, логисты, тендерные специалисты, юристы и тд), активный поиск кандидатов, использование всех методов и источников поиска, линейный подбор;
• Управление бюджетом на подбор персонала ;
• Оптимизация HR процессов: изменение существующей и внедрение новой системы адаптации, ведение данного HR направления;
• Проведение оценки процесса обучения сотрудников;
• Ведение и предоставление HR- аналитики директорам компании;
• Организация мероприятий;
• Развитие HR-бренда;
• Участие в других HR проектах.